EURES - to międzynarodowa sieć pośrednictwa pracy, podejmowanego przez kraje Unii Europejskiej oraz Norwegię, Islandię i Szwajcarię w ramach krajowych publicznych służb zatrudnienia.
Eures wspiera mobilność w dziedzinie zatrudnienia na poziomie międzynarodowym i transgranicznym, ma ułatwić pracownikom korzystanie z ofert pracy pochodzących z całego EOG, a także pomóc pracodawcom poszukującym pracowników z innego kraju.
Sieć EURES tworzą w praktyce przedstawiciele ministerstw właściwych ds. pracy, centralnych, a także regionalnych i lokalnych urzędów pracy oraz związków zawodowych i organizacji pracodawców. Usługi EURES są ogólnodostępne, bezpłatne i skierowane do osób poszukujących pracy, zainteresowanych wyjazdem do innego kraju w celach podjęcia pracy oraz do pracodawców, którzy chcą prowadzić rekrutację pracowników z zagranicy.
Informacje o systemie edukacji, ubezpieczeniach zdrowotnych, zasadach dostępu do usług medycznych, uznawalności dyplomów i kwalifikacji dostępne są na stronie internetowej
Przydatne linki:
http://www.eures.europa.eu
http://www.eures.praca.gov.pl
- działania z zakresu międzynarodowego pośrednictwa pracy www.eures.europa.eu
- działania informacyjne:
„EURES T” - to międzynarodowe partnerstwa łączące publiczne służby zatrudnienia, partnerów społecznych oraz organizacje zainteresowane mobilnością transgraniczną regionów przygranicznych dwóch lub trzech krajów w jeden przygraniczny rynek pracy.
W dniu 6 grudnia 2007 r. w miejscowości Karłowice Wielkie w Czechach przedstawiciele 35 instytucji i organizacji pochodzących z publicznych służb zatrudnienia oraz partnerów społecznych z Polski, Czech i Słowacji podpisali Umowę Ramową dotyczącą współpracy transgranicznej w ramach „Eures T Beskidy”.
Partnerstwo EURES T „Beskidy” obejmuje:
Głównym celem partnerstwa jest dostarczanie i wymiana informacji na temat wolnych miejsc pracy, warunków życia i pracy, możliwości podejmowania szkoleń zawodowych w regionie objętym partnerstwem oraz rozwijanie projektów mających na celu poprawę sytuacji na transgranicznych rynkach pracy.